Tàng thư Hỏi & Đáp
Kho kiến thức được biên soạn bởi chuyên gia, trích dẫn nguồn chính xác và cập nhật
Quy định pháp luật về hoạt động điện ảnh và phim
“Chào luật sư, tôi là đạo diễn phim độc lập ở Hà Nội. Sắp tới tôi có dự án làm một bộ phim hoạt hình ngắn dành cho trẻ em. Tôi đang băn khoăn không biết pháp luật Việt Nam có những quy định gì đặc biệt liên quan đến việc sản xuất và chiếu phim cho đối tượng này không? Mong luật sư tư vấn giúp.”
Tranh chấp lao động
“Tôi là chị M.T.H, công nhân may ở khu công nghiệp Sóng Thần, Bình Dương. Mới đây, tôi bị công ty chấm dứt hợp đồng lao động đột ngột sau khi tôi phản ánh về việc công ty yêu cầu tăng ca quá giờ quy định và không thanh toán đầy đủ. Tôi muốn biết mình có thể kiện công ty ra tòa để đòi lại quyền lợi không, và tôi cần phải làm những thủ tục gì, có cần phải hòa giải trước không?”
Đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội cho người lao động
“Chào Tuvannhanh.com, tôi là chủ một quán cà phê nhỏ ở quận Hoàn Kiếm, Hà Nội. Quán tôi mới khai trương và tôi vừa thuê được một bạn nhân viên pha chế rất ưng ý. Tôi muốn hỏi là tôi phải làm những thủ tục gì để đăng ký bảo hiểm xã hội cho bạn ấy theo đúng quy định của pháp luật? Tôi có phải nộp hồ sơ ở đâu và trong thời hạn bao lâu không?”
Xác định thân nhân để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội
“Chào luật sư, tôi là công nhân ở Bình Dương. Chồng tôi mới mất cách đây 2 tháng do tai nạn lao động. Chúng tôi có 2 con nhỏ. Tôi muốn hỏi, liệu các con tôi và tôi có được coi là 'thân nhân' của chồng tôi để hưởng chế độ tử tuất theo bảo hiểm xã hội không? Tôi cần chuẩn bị giấy tờ gì để làm thủ tục ạ.”
Chính sách và nguyên tắc về việc làm
“Chị Hương ở huyện An Dương, Hải Phòng, vừa tốt nghiệp cao đẳng nghề và đang tìm việc làm tại các khu công nghiệp. Chị thắc mắc liệu có chính sách gì hỗ trợ người lao động mới như chị để dễ dàng tìm được việc làm ổn định không, đặc biệt là trong bối cảnh thị trường đang khó khăn như hiện nay. Chị cũng lo lắng về quyền lợi của mình khi làm việc.”
Quyền tự chủ của cơ sở giáo dục đại học
“Tôi là hiệu trưởng một trường đại học ở Hà Nội. Gần đây, nhà trường muốn tự quyết định về việc mở thêm một ngành học mới cũng như điều chỉnh chương trình đào tạo để phù hợp với thị trường lao động. Tuy nhiên, có ý kiến lo ngại rằng việc này có thể vượt quá quyền hạn của trường. Tôi muốn biết quyền tự chủ của trường đại học được pháp luật quy định như thế nào, đặc biệt là trong các vấn đề về chuyên môn và tài chính.”
Quyền và Trách nhiệm trong Hoạt động Việc làm Hợp pháp
“Em là Nguyễn Văn An, ở Quận Thanh Xuân, Hà Nội. Em vừa hoàn thành thời gian giáo dục tại xã theo Nghị định 10/2012/NĐ-CP. Giờ em muốn tìm một công việc ổn định để làm lại cuộc đời, nhưng em không biết bắt đầu từ đâu, liệu có rào cản pháp lý nào cho em không và làm sao để tìm được việc làm hợp pháp, có thu nhập mà không lo vi phạm pháp luật nữa ạ?”
Quyền và Hỗ trợ về Kế hoạch hóa gia đình
“Chị N.T.H ở Quảng Nam vừa về nước sau thời gian đi lao động ở nước ngoài. Vợ chồng chị đang muốn kế hoạch hóa gia đình nhưng điều kiện kinh tế còn khó khăn, không biết có được hỗ trợ chi phí tránh thai hay không, và cần liên hệ ở đâu để được tư vấn thêm về quyền lợi của mình.”
Quyết định đặc xá
“Chào luật sư, chồng tôi tên là Trần Văn A, đang thụ án 5 năm tù tại Trại giam X ở tỉnh Thanh Hóa. Chúng tôi có hai con nhỏ và anh ấy là lao động chính. Gần đây, tôi nghe nói nhà nước sắp có đợt đặc xá. Tôi không rõ trường hợp của chồng tôi có được xem xét không và thủ tục như thế nào. Mong luật sư tư vấn giúp gia đình tôi.”
Cổ tức và quyền lợi của người lao động sở hữu cổ phần
“Chị Nguyễn Thị Mai (Chị N.T.M), là kế toán trưởng của một công ty cổ phần tại Quận 1, TP. Hồ Chí Minh, đang băn khoăn về quy trình chia cổ tức. Công ty chị có một số cổ đông là người lao động được giao cổ phần từ đợt cổ phần hóa trước đây. Chị muốn hỏi về quyền của những người lao động này khi nhận cổ tức và các văn bản pháp lý cần tham khảo để đảm bảo việc chia cổ tức đúng quy định.”
Hoạt động kiểm toán tuân thủ
“Chị Lan, chủ một xưởng sản xuất tại Hà Nội, đang lo lắng về việc tuân thủ các quy định pháp luật trong hoạt động kinh doanh, đặc biệt là các quy định về môi trường và an toàn lao động. Chị không biết liệu có dịch vụ nào chuyên kiểm tra việc này để đảm bảo doanh nghiệp của mình không vi phạm và tránh các rủi ro pháp lý hay không. Chị băn khoăn liệu "kiểm toán tuân thủ" có phải là điều chị cần không và nó sẽ giúp ích như thế nào.”
Trách nhiệm của Người Sử Dụng Lao Động với Cán Bộ Công Đoàn Chuyên Trách
“Chào Tuvannhanh.com, tôi là Giám đốc nhân sự tại một công ty sản xuất ở Huyện Bình Chánh, TP.HCM. Hiện tại, công đoàn cơ sở của chúng tôi vừa bầu ra một cán bộ công đoàn chuyên trách mới. Tôi đang không rõ lắm về những trách nhiệm pháp lý mà công ty phải thực hiện để tạo điều kiện cho cán bộ này hoạt động, đặc biệt là các quy định về việc sắp xếp công việc và những hỗ trợ khác. Rất mong được tư vấn chi tiết ạ.”
Cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước và bán đấu giá cổ phần
“Tôi là giám đốc một doanh nghiệp nhà nước quy mô nhỏ ở quận Ngô Quyền, Hải Phòng. Gần đây, có thông tin doanh nghiệp chúng tôi sẽ thực hiện cổ phần hóa lần đầu. Tôi không rõ quy trình này diễn ra như thế nào, đặc biệt là việc bán đấu giá cổ phần cho công chúng. Liệu có những quy định pháp luật nào tôi cần nắm rõ để đảm bảo quyền lợi của doanh nghiệp và cả người lao động không?”
Dự án cải tạo chỉnh trang khu đô thị
“Tôi là chủ một dự án đang muốn cải tạo lại một khu đô thị cũ ở Quận 1, TP.HCM. Dự án của tôi tập trung vào việc nâng cấp mặt tiền các tòa nhà và cải thiện hạ tầng giao thông, nhưng đảm bảo không làm thay đổi quá 5% các chỉ tiêu sử dụng đất. Tôi đang băn khoăn về các quy định pháp lý liên quan đến việc này, đặc biệt là các vấn đề về quyền sở hữu nhà ở cũ và an toàn lao động trong quá trình thi công. Xin tư vấn giúp tôi những điểm cần lưu ý.”
Người sử dụng lao động và trách nhiệm pháp lý
“Chào luật sư, tôi là anh H. ở quận 3, TP.HCM, tôi đang tính mở một tiệm cà phê nhỏ và thuê vài bạn nhân viên phục vụ. Tôi nghe nói là khi thuê người lao động thì mình sẽ trở thành 'người sử dụng lao động' và có nhiều trách nhiệm lắm. Luật sư có thể tư vấn giúp tôi hiểu rõ hơn về khái niệm này và những điều tôi cần lưu ý để tránh rắc rối pháp lý sau này được không ạ? Tôi chưa có kinh nghiệm gì về việc này cả.”
Chính sách dân số và quy định liên quan cho hộ gia đình và phát triển kinh tế
“Anh T.V.K ở Đồng Nai, một nông dân trẻ đang rất băn khoăn về chuyện sinh con thứ ba. Gia đình anh đang mở rộng trang trại, cần thêm lao động nhưng cũng lo chính sách **dân số** địa phương có hạn chế gì không. Anh muốn hiểu rõ **dân số** được định nghĩa thế nào và các quy định liên quan để yên tâm phát triển kinh tế gia đình.”
Dịch vụ dữ liệu hợp đồng lao động điện tử
“Chào Tuvannhanh.com, tôi là chị Hằng, chủ một công ty startup công nghệ ở Quận 1, TP.HCM. Công ty tôi vừa chuyển sang dùng hoàn toàn hợp đồng lao động điện tử. Tôi đang thắc mắc không biết những dữ liệu về hợp đồng lao động điện tử của công ty tôi có được **khai thác và sử dụng bởi bên thứ ba** không, hay chỉ mình công ty tôi mới được dùng? Liệu có cách nào để tận dụng những dữ liệu này cho việc quản lý nhân sự hiệu quả hơn không?”
Hoạt động sản xuất phim theo quy định pháp luật
“Chào chuyên gia, tôi đang có dự định mở một xưởng sản xuất phim nhỏ ở Quận 1, TP.HCM, chuyên làm phim ngắn và phim quảng cáo. Tôi thắc mắc là pháp luật Việt Nam có những quy định gì đặc biệt cho ngành này không, nhất là về các hoạt động cụ thể như sản xuất, đầu tư công nghệ? Với lại, khi thuê nhân sự thì có cần lưu ý gì khác so với thuê lao động thông thường không ạ?”
Người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cơ hữu
“Chào luật sư, tôi có một công ty sản xuất nhỏ ở Hà Nội. Hiện tại công ty tôi đang muốn mở rộng quy mô nên cần thuê thêm người huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Tôi thấy trong các quy định có nhắc đến 'người huấn luyện cơ hữu' nhưng không rõ chính xác họ là ai và công ty tôi có bắt buộc phải có loại hình huấn luyện viên này không? Tôi đang phân vân không biết nên ký hợp đồng như thế nào cho đúng.”
Quyền lợi của người lao động khi tham gia Chương trình hưu trí bổ sung tự nguyện
“Chào luật sư, tôi tên Hùng, hiện là kỹ sư sản xuất tại một nhà máy ở Quận 7, TP. Hồ Chí Minh. Năm nay tôi 42 tuổi và đang bắt đầu suy nghĩ nghiêm túc hơn về kế hoạch hưu trí của mình. Công ty tôi có giới thiệu một chương trình hưu trí bổ sung tự nguyện, nhưng tôi không rõ các quyền lợi và trách nhiệm của mình khi tham gia sẽ như thế nào. Rất mong nhận được tư vấn.”
Giải quyết tranh chấp lao động
“Tôi là công nhân ở Bình Dương. Gần đây, công ty tôi không chịu trả tiền làm thêm giờ theo đúng thỏa thuận ban đầu, dù tôi có đầy đủ bằng chứng. Tôi phải làm gì để đòi lại quyền lợi chính đáng của mình?”
Quan trắc môi trường lao động
“Tôi là anh Hùng, chủ một xưởng gỗ nhỏ ở quận Hà Đông, Hà Nội. Gần đây, vài công nhân có than phiền về bụi và tiếng ồn trong xưởng, họ lo ảnh hưởng đến sức khỏe. Tôi không biết mình có phải thực hiện việc 'quan trắc môi trường lao động' hay không, và nếu có thì phải làm như thế nào?”
Xác định ngày tính thời hiệu khiếu nại, tố cáo trong lao động
“Chào luật sư, tôi là công nhân may ở quận Bình Tân, TP. Hồ Chí Minh. Tôi vừa bị công ty sa thải mà tôi cho là không đúng quy định. Tôi muốn làm đơn khiếu nại nhưng không rõ thời hạn nộp đơn được tính như thế nào, đặc biệt là nếu có ngày nghỉ lễ, Tết thì có được tính vào không? Mong luật sư giải đáp giúp tôi để tôi nộp đơn đúng thời hạn.”
Khái niệm và vai trò của cơ cấu dân số
“Tôi là chủ một xưởng may nhỏ ở huyện Cẩm Giàng, Hải Dương. Gần đây tôi muốn mở rộng sản xuất nhưng không biết tìm hiểu thông tin về lao động địa phương ở đâu, đặc biệt là về độ tuổi, giới tính, trình độ học vấn của người dân trong vùng. Nghe nói có khái niệm 'cơ cấu dân số' nhưng không rõ nó bao gồm những gì và có giúp ích gì cho tôi trong việc lập kế hoạch tuyển dụng không?”