Tàng thư Hỏi & Đáp
Kho kiến thức được biên soạn bởi chuyên gia, trích dẫn nguồn chính xác và cập nhật
Cổ tức và quyền lợi của người lao động sở hữu cổ phần
“Chị Nguyễn Thị Mai (Chị N.T.M), là kế toán trưởng của một công ty cổ phần tại Quận 1, TP. Hồ Chí Minh, đang băn khoăn về quy trình chia cổ tức. Công ty chị có một số cổ đông là người lao động được giao cổ phần từ đợt cổ phần hóa trước đây. Chị muốn hỏi về quyền của những người lao động này khi nhận cổ tức và các văn bản pháp lý cần tham khảo để đảm bảo việc chia cổ tức đúng quy định.”
Định nghĩa Công ty mẹ
“Chào luật sư, tôi là anh Hùng, chủ một công ty sản xuất đồ gỗ ở Quận 7, TP.HCM. Công ty tôi đang muốn mở rộng kinh doanh bằng cách đầu tư vào một công ty khác. Tuy nhiên, tôi đang băn khoăn không biết khi nào thì công ty của tôi sẽ được coi là **công ty mẹ** của công ty kia theo quy định pháp luật? Liệu có ngưỡng sở hữu vốn hay quyền điều hành nào cụ thể không? Tôi năm nay 45 tuổi.”
Công ty liên kết của tổ chức tín dụng
“Chào chuyên gia, tôi là giám đốc một chi nhánh ngân hàng ở Hà Nội. Tôi đang băn khoăn về việc xác định 'công ty liên kết' của ngân hàng mình. Cụ thể, gia đình tôi (vợ và anh trai) có sở hữu tổng cộng 15% vốn điều lệ của một công ty xây dựng. Ngân hàng của tôi không trực tiếp sở hữu cổ phần nào của công ty này. Vậy công ty xây dựng đó có được coi là công ty liên kết của ngân hàng tôi không, và điều này có ảnh hưởng gì đến các giao dịch vay vốn, hợp tác giữa ngân hàng và công ty đó không?”