workLao động
Công nhân viên chức quốc phòng và quy định về tố cáo
visibility0 lượt xemgavel3 trích dẫn pháp lýupdate9/5/2026verifiedĐã kiểm tra hiệu lực
helpCâu hỏi
personAnh N.V.A· Hà Nội· Công nhân quốc phòng
“Tôi là một công nhân quốc phòng đang làm việc tại một đơn vị ở Hà Nội. Gần đây, tôi có nghe phong phanh một đồng nghiệp muốn tố cáo tôi về việc thực hiện nhiệm vụ. Tôi không rõ liệu mình có thuộc đối tượng bị tố cáo theo quy định của quân đội không và quy trình giải quyết sẽ như thế nào?”
task_altTrả lời
Trả lời
Công nhân viên chức quốc phòng và phạm vi điều chỉnh tố cáo
Theo quy định pháp luật, Công nhân viên chức quốc phòng được định nghĩa là công chức quốc phòng, công nhân quốc phòng và người làm việc theo hợp đồng lao động trong cơ quan, đơn vị của Quân đội nhân dân. Với tư cách là một công nhân quốc phòng làm việc tại đơn vị quân đội, bạn hoàn toàn thuộc đối tượng điều chỉnh của các quy định về tố cáo và giải quyết tố cáo trong Quân đội nhân dân.Cụ thể, Nghị định số 220/2013/NĐ-CP quy định về việc tố cáo và giải quyết tố cáo đối với hành vi vi phạm pháp luật của quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ
[1]. Điều này có nghĩa là mọi hành vi vi phạm pháp luật của bạn trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, công vụ đều có thể bị tố cáo và sẽ được giải quyết theo quy định của Nghị định này.Đối tượng áp dụng và thẩm quyền giải quyết tố cáo
Bạn, với tư cách là một công nhân viên chức quốc phòng, thuộc nhóm đối tượng bị áp dụng các quy định của Nghị định 220/2013/NĐ-CP khi bị tố cáo có hành vi vi phạm pháp luật liên quan đến quốc phòng [2].Về nguyên tắc xác định thẩm quyền, việc tố cáo hành vi vi phạm pháp luật trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ của công nhân viên chức quốc phòng sẽ do người đứng đầu về hành chính quân sự của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền quản lý công nhân viên chức quốc phòng đó giải quyết
[3]. Điều này có nghĩa là người chỉ huy trực tiếp hoặc cấp trên có thẩm quyền quản lý hành chính của bạn sẽ là người có trách nhiệm giải quyết tố cáo nếu có.smart_toy
Biên soạn bởi
Ban Pháp lý Trí tuệ Nhân tạo — Nền tảng Tư Vấn Nhanh
gavelChú thích pháp lý
[1]
Phạm vi điều chỉnh · Nghị định số 220/2013/NĐ-CP Quy định về tố cáo và giải quyết tố cáo trong quân đội nhân dân
✅ Hiệu lựcSố hiệu: 220/2013/NĐ-CP
Nội dung điều luật
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Nghị định này quy định về tố cáo và giải quyết tố cáo đối với hành vi vi phạm pháp luật của quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ; tố cáo và giải quyết tố cáo đối với hành vi vi phạm pháp luật về quản lý nhà nước trong lĩnh vực quốc phòng của cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân; bảo vệ người tố cáo, người thân thích của người tố cáo; quản lý công tác giải quyết tố cáo trong Quân đội nhân dân.
[2]
Đối tượng áp dụng · Nghị định số 220/2013/NĐ-CP Quy định về tố cáo và giải quyết tố cáo trong quân đội nhân dân
✅ Hiệu lựcSố hiệu: 220/2013/NĐ-CP
Nội dung điều luật
Điều 2. Đối tượng áp dụng
Nghị định này áp dụng đối với:
1. Quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng, công dân Việt Nam, cá nhân nước ngoài đang cư trú tại Việt Nam thực hiện quyền tố cáo.
2. Quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng; cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân bị tố cáo có hành vi vi phạm pháp luật liên quan đến quốc phòng.
3. Người giải quyết tố cáo trong Quân đội nhân dân; cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân khác có liên quan đến giải quyết tố cáo trong Quân đội nhân dân.
4. Người tố cáo và người thân thích của người tố cáo liên quan đến tố cáo trong Quân đội nhân dân được bảo vệ.
5. Cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân có trách nhiệm bảo vệ người tố cáo trong Quân đội nhân dân.
[3]
Nguyên tắc xác định thẩm quyền · Nghị định số 220/2013/NĐ-CP Quy định về tố cáo và giải quyết tố cáo trong quân đội nhân dân
✅ Hiệu lựcSố hiệu: 220/2013/NĐ-CP
Nội dung điều luật
Điều 5. Nguyên tắc xác định thẩm quyền
1. Tố cáo hành vi vi phạm pháp luật trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ của quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng do người đứng đầu về hành chính quân sự của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền quản lý quân nhân, công nhân viên chức quốc phòng giải quyết.
2. Tố cáo hành vi vi phạm pháp luật trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ của người chỉ huy cơ quan, đơn vị do người đứng đầu về hành chính quân sự có thẩm quyền giải quyết tố cáo của cơ quan, đơn vị cấp trên trực tiếp của cơ quan, đơn vị đó giải quyết.