Tàng thư Hỏi &amp; Đáp

Quyền và nghĩa vụ của người mang mầm bệnh truyền nhiễm không triệu chứng

“Chị Mai, giáo viên mầm non ở Quận 3, TP.HCM, vừa đi khám sức khỏe định kỳ thì phát hiện mình là người mang virus viêm gan B nhưng không có bất kỳ triệu chứng bệnh nào. Chị rất hoang mang không biết liệu mình có bị nhà trường chấm dứt hợp đồng lao động hay có những nghĩa vụ pháp lý đặc biệt nào phải tuân thủ không, nhất là khi chị tiếp xúc với nhiều trẻ nhỏ.”

Hoạt động của Nhà thầu nước ngoài tại Việt Nam

“Chào chuyên gia, công ty em ở Quận 1, TP.HCM, chuyên về xây dựng dân dụng. Sắp tới có dự án lớn muốn hợp tác với một đối tác nước ngoài. Em nghe nói đến 'nhà thầu nước ngoài' nhưng không rõ họ là ai, có những quy định gì đặc biệt khi làm việc với họ không? Liệu công ty em có cần lưu ý gì về an toàn lao động hay đấu thầu khi hợp tác với họ không ạ?”

Quyền và nghĩa vụ của người mang mầm bệnh truyền nhiễm trong lao động

“Tôi là chị M., làm bếp ở một nhà hàng tại Quận 1, TP.HCM. Gần đây tôi đi khám sức khỏe định kỳ và phát hiện mình là người mang mầm bệnh viêm gan B, nhưng không có biểu hiện triệu chứng gì. Tôi rất lo lắng không biết liệu tôi có bị cấm làm việc trong ngành dịch vụ ăn uống không, hay có quy định nào về quyền và nghĩa vụ của tôi không? Sếp tôi có thể sa thải tôi vì lý do này không?”

Quản lý an toàn trong thi công xây dựng

“Chào luật sư, tôi là chủ một công ty xây dựng nhỏ ở TP.HCM, chuyên thi công các công trình dân dụng. Gần đây, công ty tôi gặp một số khó khăn trong việc đảm bảo an toàn lao động tại công trường, nhất là việc quản lý các nhà thầu phụ. Tôi muốn hỏi về **quản lý an toàn trong thi công xây dựng** được quy định như thế nào để tôi có thể áp dụng đúng và tránh các rủi ro pháp lý, cũng như đảm bảo an toàn cho công nhân. Liệu có văn bản nào quy định rõ trách nhiệm của chủ đầu tư và các bên liên quan không?”